Det var i augusti förra året, redan innan han tillträdde tjänsten som ny sjukhusdirektör för Karolinska universitetssjukhuset, som Christophe Pedroletti fick i uppdrag att göra en översyn av de administrativa funktionerna, bland annat HR och rättskansliet. Det var en konsekvens av den turbulenta tid som följde efter det att förlossningsläkaren Karin Pettersson avskedades i mars 2024. Anställda har i kölvattnet av det kallat Karolinska universitetssjukhuset för ett skräckvälde, och skarp kritik har riktats mot just rättskansliet. Även ledningen har varit splittrad och rättskansliet och HR-avdelningen på sjukhuset har öppet kritiserat Karolinska universitetssjukhusets styrelseordförande Göran Stiernstedt agerande under den turbulenta tiden.
Under ett samverkansmöte mellan arbetsgivare och fack har nu resultatet av översynen presenterats, skriver Dagens Medicin. I det presenterade förslaget blir dagens fem enheter på rättskansliet i stället fyra. Den enhet som hanterar säkerhet och katastrofmedicinsk beredskap bildar en egen stab, som ska rapportera direkt till sjukhusdirektören.
Rättskansliet ska även byta namn och framgent heta Stab juridik, där enheterna registratur och journalservice, hållbarhet, juridik samt internkontroll ska ingå. Var och en av enheterna får en egen chef. Dessutom får hela Stab juridik en chef som får nya titeln chefsjurist.
Två arbetsrättsjuristtjänster som i dag ligger inom rättskansliet ska flyttas till HR-staben, som i övrigt ser likadan ut som i dag, enligt Dagens Medicin.
Läs mer:
Rättskansliets chef lämnar Karolinska universitetssjukhuset
Beslut fattat av sjukhusstyrelsen: Karolinskas organisation ska ses över
Inga visselblåsarlarm anses styrkta – men en »djup förtroendekris« råder
Han vill ta itu med tystnadskulturen på Karolinska – anklagas nu själv
Handlingsplan mot tystnadskultur på Karolinska ska reda i problemen
Stiernstedt utlovar extern granskning av regler om bisysslor efter protester
