Läkare får inte ut lönelistor – domstol säger nej
Som nybliven specialist ville ögonläkaren Magnus Johansson förbereda sig inför löneförhandlingen genom att begära ut lönelistor. Men kammarrätten säger nej – med hänvisning till rikets säkerhet. »Är det här ny praxis försvårar det för alla som ska löneförhandla i offentlig verksamhet«, säger han.
Det är inte första gången den här typen av ärenden avgörs i domstol. Exempelvis begärde en läkare 2019 att Region Kronoberg skulle lämna ut information om alla specialistläkares löner, något som regionen nekade till med hänvisning till rikets säkerhet. Men den gången slutade det med att kammarrätten gav läkaren rätt.
I ett nytt liknande fall gör dock domstolen en annan bedömning. Den nyblivna specialisten Magnus Johansson, ögonläkare i Växjö, ville förbereda sig inför löneförhandlingen och begärde i början av året ut lönelistor för att säkerställa att hans nya lön skulle bli så rättvis som möjligt.
– Det är ju det rådet man brukar få från fack och kollegor: »Begär ut lönelistor.« Eftersom vi har väldigt få specialister som inte är överläkare på min klinik tyckte jag att det var rimligt att be om en anonym lista över alla specialister på sjukhuset.
Magnus Johansson.
Han fick dock nobben. I beslutet skriver regionjuristen att den begärda lönelistan skulle röja information om antalet specialistläkare inom sjukhusvården i Växjö och därmed avslöja uppgifter om regionens resurser och förmågor vid såväl fredstid som höjd beredskap. »Omvärldsläget är sådant att uppgifter som tidigare har bedömts kunna vara offentliga i dagsläget i stället omfattas av sekretess«, står det i beslutet.
– Det var inte så förvånande. Den förklaringen har jag hört förut. Men jag förväntade mig att jag skulle få rätt när jag överklagade, precis som i tidigare fall.
Kammarrätten i Jönköping avslår överklagandet och hänvisar till en dom i Högsta förvaltningsdomstolen från i höstas.
Kammarrätten i Jönköping avslår dock överklagandet och skriver att »en ingående kartläggning av myndigheter, inklusive regioner, inom Sveriges totalförsvar kan typiskt sett antas medföra risk för skada för landets förvar eller vålla fara för rikets säkerhet på annat sätt« och hänvisar till en dom i Högsta förvaltningsdomstolen från november förra året.
– Det är inte löneuppgifterna i sig som är känsliga, utan att en sådan lista kan avslöja hur många specialistläkare som finns i regionen. Men jag begärde ju bara ut en lista för ett av regionens två sjukhus, och primärvården ingick inte heller i min förfrågan. Jag tycker att man har dragit det väldigt långt när man menar att det inte går att lämna ut de uppgifterna på grund av det förhöjda säkerhetsläget.
Men du har fått ut uppgifter om medel-, minimi-, median- och maxlön. Räcker inte det?
– En lönelista som jag bad om hade gett mer. Framför allt medellönen påverkas ju väldigt mycket om det finns extremvärden, någon med väldigt hög eller väldigt låg lön.
Magnus Johansson tror att domen, om den utgör ny praxis, kan få stora konsekvenser.
– Det försvårar för individen att löneförhandla när man inte längre har tillgång till den typen av information.
Han lutar åt att överklaga, men har ännu inte bestämt sig.
– Jag har skrivit ihop en överklagan, men inte skickat i väg den. Det kommer förstås inte att göra någon skillnad för mig personligen om jag överklagar, för då är min löneförhandling redan avslutad för länge sedan. Men kanske kan det gynna andra.
